Бухгалтер( Министерство Здравоохранения Новгородской Области )

от 38 100 руб.

Компания "Министерство Здравоохранения Новгородской Области"

Работа на месте работодателя: ГОКУ "Областной медицинский центр мобрезерва "Резерв"​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​

Обязанности:

• Обеспечивает рациональную организацию бухгалтерского и налогового учета и отчетности в ГОКУ МЦ «Резерв» и его подразделениях
• Обеспечивает законность, своевременность и правильность оформления учетных документов по заработной плате, правильное начисление и уплату налогов и сборов, страховых взносов, иных платежей, а также отчисление средств на материальное стимулирование работников ГОКУ МЦ «Резерв»;
• Обеспечивает законность, своевременность и правильность оформления учетных документов по заработной плате, правильное начисление и уплату налогов и сборов, страховых взносов, иных платежей, а также отчисление средств на материальное стимулирование работников ГОКУ МЦ «Резерв»;
• Осуществляет контроль соблюдения порядка оформления первичных и бухгалтерских документов, расчетов и платежных обязательств, расходования фонда заработной платы, проведения инвентаризаций основных средств, товарно-материальных ценностей, проверок организации бухгалтерского учета и отчетности;
• Участвует в проведении экономического анализа финансово-хозяйственной деятельности ГОКУ МЦ «Резерв» по данным бухгалтерского учета и отчетности в целях выявления внутрихозяйственных ресурсов, устранения потерь и непроизводственных затрат;
• Обеспечивает составление оперативных сводных отчетов о доходах и расходах средств, об использовании бюджета, другой бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности, представление их в установленном порядке в соответствующие органы;
• Ведет в установленном порядке бухгалтерский учет наличия материальных ценностей 2-й группы;

Требования:

• Высшее профессиональное (экономическое) образование со стажем финансово-бухгалтерской работы не менее 3-х лет;

• Среднее профессиональное (экономическое) образование и опыт финансово-бухгалтерской работы не менее 5 лет.

Условия:

• Рабочий день с 8:30 до 17:00
• Отпуск 30 основной + 14 дней дополнительный за ненормированность.
• Премии при наличии фонда экономии.