Менеджер по подбору производственного персонала
19 Июля 2025

Город:
Великий Новгород
Занятость:
Полная занятость
Опыт:
Более 6 лет
Компания "Мон’дэлис Русь"
Обязанности:
- Лидирует процессы и определят стандарты в команде подбора производственного персонала для профессионального предоставления сервисов по рекрутменту;
- Создает и поддерживает команду по подбору производственного персонала с помощью эффективного набора, обучения, коучинга, формирования команды и планирования преемственности;
- Отвечает за разработку и реализацию стратегии поиска производственного персонала с учетом контекста рынка труда в России;
- В рамках стратегии определяет источники, каналы и процесс привлечения талантов, а так же работает над улучшением существующих/поиск альтернативных каналов привлечения (включая диджитал); повышением эффективности процесса найма и адаптации (в части корпоративной культуры, ценностей);
- Развивает/усиливает необходимые навыки и компетенции у команды рекрутеров и нанимающих менеджеров на производственных площадках для обеспечения высоких стандартов качества рекрутмента и адаптации персонала;
- Отвечает за развитие и поддержку систем и приложений по основным процессам рекрутмента: создание единой платформы (dashboard) для учета ключевых показателей рекрутмента и системы отслеживания вакансий для оценки эффективности работы команды рекрутеров;
- Ориентируется в трендах локального рынка труда с т.з. эффективности использования каналов привлечения персонала, сотрудничает с командой по компенсациям и льготам относительно динамики заработных плат в регионах присутствия;
- Ведет различные проекты по привлечению производственного персонала (работа с СУЗами и центрами ДПО, с различной формой занятости, ведет проект бренда работодателя в части производственного персонала);
- При необходимости взаимодействует с поставщиками услуг по рекрутменту и выстраивает с ними эффективное взаимодействие;
-
Высшее образование: степень бакалавра или выше (бизнес-администрирование, управление персоналом или смежные области);
-
7+ лет опыта работы в сфере HR в нескольких направлениях, желательно на руководящей должности;
-
Специальные знания как минимум в нескольких из следующих областей: кадровое делопроизводство, расчет заработной платы, компенсации и льготы, трудовые отношения, рекрутмент, управление проектами, информационные технологии в области управления персоналом;
-
Опыт работы на региональной/территориальной роли считается преимуществом;
-
Опыт влияния на деловых партнеров с возможностью создавать решения проблем, а затем их реализовывать;
-
Опыт управления изменениями, в том числе управление ключевыми заинтересованными сторонами, передача своего видения, оценка прогресса\процесса управления и ролей, установление ответственности и лидерство;
-
Способность вдохновлять людей (опытный менеджер с опытом дистанционного управления и работы в разнообразной международной культурной среде);
-
Высокая обучаемость. Понимание, что неопределенность является нормальной частью ведения бизнеса. Готовность осваивать новые системы, процессы, технологии и идеи;
-
Успешный послужной список развития эффективных команд;
-
Развитая способность управлять процессами;
-
Способность управлять изменяющейся повесткой дня и использовать возможности для улучшения на фоне давления регулярного рабочего процесса;
-
Сильные стороны: стремление к результату, настойчивость, планирование, решение проблем и способность действовать самостоятельно;
-
Управление сложностью: быстрое объединение сложной информации для определения стратегий и решений, быстрое изучение новых концепций, усвоение большого количества информации;
-
Мышление, нацеленное на клиента: эффективно справляется с ожиданиями клиента;
-
Сильные навыки межличностного общения и принятия решений, способность выстраивать доверительные отношения и поддерживать доверие с ключевыми заинтересованными сторонами.
Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя
Прикрепите резюме для отклика
Уже с нами?
Войдите, чтобы отправить резюме
16 Июля
Менеджер по подбору персонала( Механикз )
Великий Новгород
от 40 000 руб.
Компания "Механикз" Компания ООО «ВЭА ТЕХНОЛОДЖИ» бренд одежды VERSTA занимается разработкой и изготовлением технологичной одежды премиального...
16 Июля
Великий Новгород
от 60 000 руб.
Компания "Новгородский бекон" Описание: ООО "Новгородский бекон" приглашает на работу специалиста по подбору персонала (удаленно не...
15 Июля
Рекрутер в сервис доставки САМОКАТ (массовый подбор персонала)
Великий Новгород
от 60 000 до 150 000 руб.
Компания "Вышегородский Андрей Вячеславович" Мы являемся официальным партнером сервиса по доставке "Самокат". Российский сервис...
16 Июля
Менеджер по кадровому делопроизводству
Великий Новгород
от 40 000 до 45 000 руб.
Компания "Государственное Областное бюджетное учреждение Здравоохранения Новгородский Центр Общественного Здоровья и Медицинской Профилактики"...
18 Июля
Великий Новгород
Компания "Велесстрой" Обязанности: Консультирование сотрудников хозяйственно-бытовой группы по кадровым вопросам; Контроль и...
Вакансия размещена в отрасли